澳洲某大型连锁酒店女性员工在宿舍遭另一名员工性侵，法院裁决酒店连坐赔偿。

据《悉尼先驱晨报》报道，2010年12月1日凌晨5点，澳洲某大型连锁酒店一名21岁的女性员工在宿舍醒来，发现另一名70多岁的员工竟赤身裸体待着她的房间内。

这名老年员工涉嫌抚摸受害女员工的大腿和腹股沟，还曾试图脱下她的内裤。受害女员工受此事件打击严重，而后患上创伤后应激障碍和抑郁症，2015年才恢复重新开始工作。

酒店一直维护老年员工，称其可靠值得信赖，并且还攻击受害女员工缺乏性侵可靠证据。

受害女员工起诉老年员工以及酒店，要求赔偿。

近日，昆士兰民事及行政仲裁庭（QCAT）就此案做出判决，判定连锁酒店安排受害女员工与年老员工住进同一公寓宿舍，才导致受害女员工遭受侵害，连锁酒店为此负起一定责任。连锁酒店与涉案年长员工必须在28天内向受害女员工支付313,000澳元赔偿。

根据相关规定，媒体不得公开涉案人员及连锁酒店信息。